Богдан: Хто найбільша кадрова помилка Зеленського? Це запитання, який шматок лайна красивіший
На думку колишнього керівника Офісу президента України Андрія Богдана, президент України Володимир Зеленський у питаннях кадрової політики керується досвідом роботи в шоу-бізнесі й вибирає типажі. Про це Богдан заявив в інтерв'ю засновнику інтернет-видання "ГОРДОН" Дмитрові Гордону.
Колишній керівник Офісу президента України Андрій Богдан в ефірі авторської програми засновника інтернет-видання "ГОРДОН" Дмитра Гордона розкритикував кадрову політику президента Володимира Зеленського.
"Він 20 років вибирав акторів. Він був продюсером, сценаристом, актором, він знімав фільми, він ставив шоу, він був мегапопулярним. От він вірить у свій талант вибирати правильних людей. Але оскільки 20 років він вибирав правильних акторів, він бачить не картинку, а замкову щілину – він вибирає типажі. От йому не подобався міністр оборони [Андрій] Загороднюк, тому що він не схожий на міністра оборони. Він реально не схожий на нього. Це бізнесмен. Так він має бути бізнесменом. Його завдання – правильні контракти, чесна економіка, бюджет і купувати те, що треба, а не те, що вигідно. А йому потрібен був генерал, знаєш, такий вусатий, має ходити, око, що дивиться вдалину, тупий... Ось так усіх міністрів він і поміняв. Він звільнив тих, хто йому не подобався, і понабирав тих, які на роль. А що в голові?" – сказав Богдан
За його словами, коли формували Кабмін Олексія Гончарука, претенденти на посаду міністрів приходили з командою.
"Приходило п'ятеро, шестеро, семеро осіб, які ставали заступниками. І кожен давав три листочки: "Що я зроблю до кінця 2019-го, що я зроблю 2020-го, що я зроблю впродовж трьох років". І кожен виступав. Виступав міністр, відрекомендовував свого заступника, говорив, що він хоче. І кожен заступник три хвилини розповідав, чим він займатиметься і як він бачить розвиток галузі. Міністр транспорту: "я щодо залізниці", "я щодо авіації", "я щодо віслюків"... Це правильний добір. Як добирають зараз? Із того, що я чую: "Гарний... Цей гарний. Мені подобається". Чого він тобі подобається? Що у нього в голові? А в підсумку що ти маєш? Набір випадкових людей, яких об'єднує тільки бажання щось свиснути", – сказав він.
На запитання, "хто найбільша кадрова помилка Зеленського", Богдан відповів, що це складне запитання і його краще поставити президенту.
"Не можу сказати. Там узагалі трагедія. Це запитання, який шматок лайна красивіший", – сказав ексглава ОПУ.
Зеленський вступив на посаду президента 20 травня 2019 року. Він неодноразово скаржився на кадровий голод у країні.
"У нас кадровий голод у країні. Я не можу зараз знайти гарного міністра культури. Ми разом із прем'єром шукаємо. Ми зверталися до нашої культурної спільноти, до багатьох людей, казали: "Дайте". Нам дуже складно знайти міністра освіти. Дуже складно знайти міністра енергетики", – сказав глава держави 20 травня.
На зустрічі з ректорами провідних вищих навчальних закладів України 2 червня Зеленський закликав розв'язувати проблему кадрового голоду завдяки залученню талановитих студентів.
Про кадрову кризу у структурі державної влади у квітні – травні заявляли глава партії "Слуга народу", нардеп Олександр Корнієнко та керівник Офісу президента Андрій Єрмак. Останній ініціював створення в Україні кадрового резерву і запропонував главам облдержадміністрацій ввести посади заступників "із роботи з талановитою молоддю".