0 Київ
Щоб Державне бюро розслідувань (ДБР) України повноцінно запрацювало влітку 2018 року, необхідно змінити умови конкурсу для кандидатів на посади в бюро. Про це в інтерв'ю LB.ua заявив директор ДБР Роман Труба.
"Потрібно вдосконалювати процедуру проведення конкурсів на посади керівників територіальних управлінь, підрозділів центрального апарату, представників підрозділу внутрішнього контролю бюро. Сьогодні вона аналогічна з процедурою обрання глави ДБР. Але уявіть, якщо цей процес знову затягнеться на півтора року – тоді ми так швидко не запрацюємо. У нас цього часу немає", – сказав він.
За словами глави ДБР, для вирішення цього питання потрібно розробляти нову нормативну базу і вносити зміни до законодавства.
"Водночас я поважаю весь той обсяг роботи, який здійснила комісія для того, щоб конкурс відбувся. Ми будемо максимально налагоджувати співпрацю, щоб подальші конкурси були проведені якнайшвидше", – заявив Труба.
Він зазначив, що для роботи бюро необхідні також приміщення, печатка, рахунки в державному казначействі.
"Приміщення, наприклад, має відповідати технічним вимогам та вміщати 500–700 співробітників центрального апарату. Далі постає питання матеріально-технічної бази", – сказав глава ДБР.
16 листопада 2017 року конкурсна комісія обрала Трубу директором Держбюро розслідувань, Ольгу Варченко – першим заступником глави ДБР, а Олександра Буряка – заступником директора бюро.
20 листопада ДБР забрало у Генпрокуратури функції досудового слідства.
22 листопада президент України Петро Порошенко підписав указ про призначення Труби.
24 листопада Мін'юст надіслав листа до Адміністрації Президента, в якому йшлося, що керівник ДБР має пройти люстраційну перевірку. В Адміністрації Президента повідомили, що її почали 27 листопада.
