Нефьодов: Із базовою зарплатою митника 6000 грн ми можемо тільки мріяти про кадрів, здатних протистояти спокусам заробити мільйонні хабарі

Корупційний шлейф, який тягнеться за українською митницею, можна пояснити її недостатнім технічним забезпеченням та неправильною організацією роботи. Про це в інтерв'ю "Німецькій хвилі" сказав переможець конкурсу на посаду голови відновленої Державної митної служби Максим Нефьодов.

"Мова не йде про звільнення якихось поганих людей і найм гарних людей. Мова йде про комплексну кадрову організаційну реформу. Починаючи з того, кого ми наймаємо, звідки, як ми адаптуємо їх, як вчимо, яка наша політика підготування кадрів або, навпаки, звільнення. Що ми робимо з оплатою праці. Можу абсолютно відверто сказати: із базовою зарплатою митника в 6000 грн ми можемо тільки мріяти про те, що якось наберемо з ринку кращі кадри, які будуть успішно протистояти спокусам заробити мільйонні хабарі", – сказав він.

Нинішня система організації роботи на митницях провокує корупцію, визнав Нефьодов.

"Коли на митниці дикі черги, жахливі умови роботи, немає реальної можливості добре надавати послуги, це стимулює корупцію: кожен у черзі хоче заплатити, щоб пройти першим. По-друге, це демотивує співробітників. Зрозуміло, що будь-якій людині важко працювати в таких складних умовах", – констатував глава відомства.

Виходом із ситуації він вважає технічне переоснащення митниці – встановлення великої кількості сканерів, автомобільних ваг, системи розпізнавання облич тощо.

18 грудня 2018 року Кабінет Міністрів України ухвалив постанову про реорганізацію Державної фіскальної служби. Вона передбачає поділ ДФС на Державну податкову службу, до складу якої входитимуть підрозділи податкової міліції, і Державну митну службу як окремі центральні органи виконавчої влади.

25 червня конкурс на посаду голови Державної митної служби виграв Нефьодов. Комісія з питань вищого корпусу державної служби рекомендувала Кабінету Міністрів призначити Нефьодова на цю посаду.