Місія Міжнародного валютного фонду позитивно оцінила пенсійну реформу в Україні. Про це 12 вересня повідомила прес-служба Мінсоцполітики за підсумками зустрічі глави відомства Андрія Реви і глави місії Рона ван Родена.
"Коли тільки був прийнятий закон про пенсійне забезпечення, у нас були декотрі побоювання щодо достатності стимулів для людей, які б спонукали їх і довше працювати, але зараз ми бачимо, що ви вийшли на правильний шлях", – наводить слова ван Родена українське міністерство.
У МВФ уважають, що реформа дала очікувані й раніше обговорювані результати.
3 жовтня 2017 року Верховна Рада схвалила у другому читанні і в цілому урядовий законопроект №6614 "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо підвищення пенсій". Парламент також проголосував за законопроект №6617 "Про внесення змін до Бюджетного кодексу України у зв'язку з підвищенням пенсій".
11 жовтня пенсійна реформа набула чинності.
Згідно з документом, у 60 років зможуть виходити на пенсію ті, хто станом на 1 січня 2018 року заробив 25 років страхового стажу. У 63 роки виходитимуть на пенсію ті, хто станом на 1 січня 2018 року заробив 15 років страхового стажу, однак менше ніж 25 років. У 65 років на пенсію підуть ті, хто станом на 1 січня 2019 року одержав 15 років страхового стажу, однак менше ніж 16 років.
Необхідний для виходу на пенсію мінімальний стаж щорічно збільшуватимуть на 12 місяців до досягнення тривалості 35 років у 2028 році.
Особам, які не зароблять 15 років стажу, державну соціальну допомогу призначать після досягнення ними 65 років.
Серед іншого закон передбачає запровадження накопичувального рівня пенсійної системи з 1 січня 2019 року.
За даними Мінсоцполітики, протягом жовтня 2017 року пенсії перерахували для 10,2 млн осіб з урахуванням індивідуальних показників їхнього заробітку і страхового стажу. Середній по Україні розмір доплат становив 560 грн.