$38.48 €41.72
menu closed
menu open
weather +6 Київ

У майбутньому симбіоз медицини, фармацевтики, хімії, біології та високих технологій посилиться – Шимків

У майбутньому симбіоз медицини, фармацевтики, хімії, біології та високих технологій посилиться – Шимків Дмитро Шимків: Змінюється і роль лікаря: у США вже використовують ботів, які, володіючи всім набором протоколів лікування, можуть визначити первинний діагноз
Фото: пресслужба "Дарниці"
Основні досягнення у медичній галузі сьогодні перебувають у сферах модифікації ДНК, робототехніки, штучного інтелекту, цифровізації терапевтичних засобів, 3D-друку органів і кінцівок, і вдосконалення цих сфер веде до ще більшої взаємоінтеграції науки та технологій, зазначив голова ради директорів Darnitsa Group Дмитро Шимків.

Людство із надією стежить за проривами у медицині та фармацевтиці під впливом нових технологій, оскільки це позначається на тривалості та якості життя. Про це під час всеукраїнського онлайн-форуму "Future of Work: бачення нового покоління" заявив голова ради директорів Darnitsa Group Дмитро Шимків. Трансляцію Zoom вела у Facebook експертна платформа Career Hub.

Він зазначив, що наразі основні досягнення у цій галузі перебувають у сфері модифікації ДНК, робототехніки, штучного інтелекту, цифровізації терапевтичних засобів, 3D-друку органів та кінцівок. Удосконалення цих сфер, на думку Шимківа, призведе до ще більшої взаємоінтеграції науки та технологій.

"Це стане стимулом для пошуку нових молекул і розробки препаратів за допомогою AI (дослідження in silico). Уже сьогодні розшифровка ДНК допомагає зменшити потенційні ризики захворювань. Аналіз штучним інтелектом big data дозволяє подивитися більш комплексно на будь-який процес, що відбувається із людиною, а моніторинг стану здоров'я пацієнта за допомогою смарт-девайсів показує лікарям процеси у динаміці. Змінюється і роль лікаря: у США вже використовують ботів, які, володіючи усім набором протоколів лікування, можуть поставити попередній діагноз", – зазначив Шимків.

Це, за словами голови ради директорів Darnitsa Group, стимулюватиме попит на молодих фахівців з AI, ML, робототехніки, big data поряд із генетиками, біофармацевтами та вченими-дослідниками. Також він зазначив, що в компаніях уже відбуваються зміни щодо організації роботи та взаємодії на різних рівнях.

"У "Дарниці" ми вже активно впроваджуємо нові підходи до комунікацій та організації роботи наших співробітників. В умовах пандемії COVID-19 наш головний фокус – безпека і турбота про здоров'я наших співробітників. Цифрова трансформація компанії дала змогу перевести частину персоналу на дистанційний режим роботи. У нас реально працююча модель пропорційної представленості: середній вік наших співробітників у R&D – 30 років, жінки становлять 60% персоналу, 58% – здобули кар'єрне підвищення і 70% – взяли участь у навчальних програмах", – додав голова ради директорів Darnitsa Group.

"Дарницю" заснували у 1930 році, до портфелю компанії входить приблизно 280 найменувань готових лікарських засобів. Бенефіціари "Дарниці" – родина Загорій, у 2019 році компанія збільшила чистий прибуток на 30%.