"Є неправильне розуміння того, що таке мобілізація та рекрутинг, люди змішують це в купу або думають, що рекрутинг має бути замість мобілізації", – сказав Павлюк.
За його словами, рекрутинг – це спосіб покращити сервіс для українців, які хочуть приєднатися до ЗСУ добровільно. Водночас він не означає повної відмови від мобілізації.
"Це не так, що ми запровадимо рекрутинг, а значить, тепер підуть воювати лише ті, хто хоче. Важливо розуміти, що захищати країну – це обов'язок кожного громадянина. І рекрутинг не створений для того, щоб хтось не пішов у військо, він створений для того, щоб ті, хто хоче воювати, змогли вибрати вигідні для себе умови та спеціальності", – пояснив речник.
Він також розповів, що оцінювати результати рекрутингу можна буде приблизно за два місяці.
Водночас Павлюк додав, що вже на першому етапі введення системи рекрутингу є заявки та відгуки від українців.
"Для того, щоб нормально оцінити, треба дивитися, скільки умовно з тих людей, які цим зацікавилися, реально дійдуть до ВЛК, скільки з них потім виявляться придатними до служби й опиняться в армії", – сказав речник Міноборони України.