Украина не может позволить себе экспортировать опыт, навыки и знания промышленных работников – "Метинвест"
"Метинвест" делает акцент на сохранении квалифицированного персонала и дополнительном образовании
Фото: depositphotos.com
Сохранение квалифицированных работников и технологической экспертизы стало одной из главных задач "Метинвеста" на фоне остановки части производств, российских обстрелов и проблем в горно-металлургическом комплексе. Об этом заявила директор по устойчивому развитию и взаимодействию с персоналом группы "Метинвест" Татьяна Петрук во время Lviv Human Capital Forum 2026, сообщил сайт холдинга.
По словам Петрук, с начала полномасштабного вторжения компания переживает один из самых сложных периодов. Из-за российских атак остановились два металлургических комбината группы, на которых работает почти 15 тыс. человек. Также не работают два из четырех горно-обогатительных комбинатов в Кривом Роге.
Дополнительное давление на отрасль, по ее словам, создают блокада черноморских портов, сокращение квот ЕС на импорт стали и введение механизма трансграничной углеродной корректировки (CBAM).
Несмотря на остановку части производств, "Метинвест" пытается сохранить коллективы: продолжает выплачивать зарплаты, не переводит работников на простой и привлекает их к разборке завалов и подготовке предприятий к восстановлению.
Петрук подчеркнула, что потеря опытных специалистов может затруднить будущий запуск производств. По ее словам, для восстановления промышленности нужны не только финансирование и оборудование, но и работники с соответствующими навыками и знаниями.
Компания также меняет подходы к профессиональному обучению. В частности, срок подготовки подмастерья сталевара сократили с 9–12 до четырех – шести месяцев. Обучение сочетает онлайн-теорию с практикой непосредственно на производстве.
Отдельным направлением работы является трудоустройство и адаптация ветеранов. По данным компании, около 8,5 тыс. ее сотрудников в настоящее время служат в Вооруженных силах Украины, а более 1 тыс. ветеранов уже вернулись к работе или были привлечены к ней. С 2023 года "Метинвест" развивает программу реинтеграции, которая предусматривает переобучение, поддержку при возвращении к гражданской работе и подготовку коллективов.
Кроме того, группа сотрудничает с молодежью, учреждениями профессионально-технического образования и собственным университетом "Метинвест Политехника", чтобы готовить специалистов для отрасли.
"Сохранение человеческого капитала сегодня не менее важно, чем восстановление производственных мощностей", – отметила Петрук.