"Метинвест" получил отличие HR Pro Awards 2025 

По данным организаторов, в конкурсе приняли участие представители 15 отраслей, участники подали сотни заявок в 14 номинациях. В состав жюри входили более 40 экспертов. "Метинвест" представил два проекта – "Синергия ГОК" и "Metinvest United: программа по кросскультурному взаимодействию". Оба вошли в финал, а "Синергия ГОК" победила в номинации "HR в бизнес-трансформации".

"Проект "Синергия ГОК" стал результатом изменений в работе криворожских предприятий компании – Центрального, Северного и Ингулецкого горно-обогатительных комбинатов. Во время полномасштабной войны, потери внутренних рынков и логистических ограничений "Метинвест" объединил их под единым управлением, создав совместный производственный комплекс", – говорится в сообщении компании.

Компания заявила, что это позволило оптимизировать технологические процессы, эффективно использовать ресурсы и обеспечить занятость 3 тыс. работников.

"Благодаря ротациям, реинжинирингу процессов и единым стандартам работы мы уменьшили дефицит кадров, создали общую платформу для обучения и повысили качество управления человеческим капиталом", – сказал директор по персоналу и социальным вопросам горнодобывающего департамента "Метинвеста" Андрей Щербак.

По сообщению корпорации, проект Metinvest United стартовал в 2024 году и развивает кросскультурное взаимодействие работников международных подразделений группы компаний в Украине, Италии, Болгарии, Великобритании и США.